纠结，您好

先生，你好！ 根据《劳动合同法》的规定，你可以主张经济补偿金。工作每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。合同到期，用人单位不续签劳动合同的，支付的经济补偿金从2008年1月1号起算。 因此，按照你的情况从2008年1月1日到2010年6月20日，可以领取两个半月工资作为经济补偿金。 律师 周宏 冯美芳