周先生，您好

你好。 如果你参加了工伤保险，则建议你申请工伤认定，根据伤残级别的不同享受不同的待遇。一般来说，赔偿金包括医疗费、住院伙食补助费、交通费以及一次性伤残补助金。其中，职工因工致残被鉴定为五级至十级的，原则上由企业安排适当工作，并可外享受以下待遇： （一）发给一次性伤残补助金，标准相当于伤残职工本人工资的六至十六个月。其中：五级十六个月，六级十四个月，七级十二个月，八级十个月，九级八个月，十级六个月。 （二）因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的90%，本人技能提高而晋升工资时，在职伤残补助金予以保留。 （三）伤残程度被评为五级和六级的职工且企业难以安排适当工作的，由企业按月发给本人工资70％的伤残抚恤金。 （四）伤残程度被评为七级至十级的，职工本人愿意自谋职业并经企业同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，由企业发给一次性就业补助金。其标准分别为本人工资的六个月、五个月四个月三个月。 如果没有参加工伤保险，那么上述费用则可以向用人单位索赔。 陶源